조성환 위원장, 道일자리재단과 ’디지털 전환‘ 모색

일자리구조 변화 대응 주문

조성환 경기도의회 기획재정위원장(민주당*파주2)은 27일 경기도의회 서울사무소에서 경기도일자리재단 관계자들과 간담회를 갖고, 인공지능(AI)과 디지털 전환에 따른 일자리 구조 변화에 대응하기 위한 방안을 논의했다.

조성환 위원장은 “전기차량 화재 대응 현장을 점검하던 중, 전기차 정비에 특화된 인력이 매우 부족하다는 점을 확인했다”며 “내연기관 인력이 미래차 기술로 전환되지 못한 현실을 보여주는 사례로, 산업 전반의 직무 재편에 대한 선제적 대응이 필요하다”고 밝혔다.

조 위원장은 이어 “디지털 전환으로 산업 전 분야에서 직무가 빠르게 변화하고 있다”며 “경기도 차원의 체계적인 대응”을 당부했다.

조 위원장은 “산업 변화 속에서도 도민이 지속적으로 역량을 개발하고 고용을 유지할 수 있도록 교육 인프라를 구축하는 것이 핵심”이라며, “정부가 운영하는 산업전환 공동훈련센터뿐 아니라 경기도 자체의 대응체계 마련이 절실하다”고 말했다.

간담회에서 경기도일자리재단은 전기차 정비, 지능형 로봇 등 미래기술 분야 인력양성 현황을 공유하고, 디지털 전환에 대응한 인력수급 로드맵과 교육과정 개편의 필요성을 제안했다. 또한 연간 50억 원 규모의 기존 직업훈련 예산을 미래성장산업 중심으로 재편하는 방안도 논의했다.

한편, 조성환 위원장은 ‘경기도 미래성장산업 직무전환 교육훈련 조례안’ 발의를 준비하고 있다. 조례는 경기도일자리재단을 주체로 한 기술교육, 디지털 역량강화, 재취업 지원 등 다양한 전환지원 사업 추진과 민관 협력 기반 마련 방안이 포함될 예정이다.

원희경 기자