“재임기간동안 ‘시민의 사랑과 행복을 열어가는 선진 공기업’ 달성을 위해 최선을 다했다고 자부합니다.”

오는 8월말 파주시시설관리공단 이사장직을 떠나는 이기영 이사장의 목소리에는 ‘회한과 아쉬움’이 고스란히 배어 있다.

지난 2011년 1월, 제5대 이사장으로 취임한 이기영 이사장은 재임기간동안 지역경제 활성화를 위한 재정조기집행 전국 1위를 비롯해 자체 유지보수를 통한 4억여 원 상당의 예산절감 효과를 거뒀으며 공단 임직원이 함께하는 한마음 행복 체육대회, 공단 직원 건강 워크숍, 노사상생을 위한 화합의 장을 마련하는 ‘공단 일꾼’으로 일했다.

또한 정부정책인 녹색 성장을 위한 에코 드라이브 협약과, 지역 소외계층을 위한 사랑 나눔*봉사활동, 비료 무상공급 등 지역사회 나눔을 실천하는 봉사자이기도 했다.

다만 경영평가에서 하위권에 머무르는 아쉬움도 있지만 공기업의 수장으로 최선을 다했다는 평가가 많다.

이 이사장은 “함께 일했던 공단 직원들의 노고는 잊지 못한다. 도전적이고 진취적인 자세로, 자신 스스로가 공단의 CEO라는 주인의식 아래 맡은 일에 최선을 다해 주길 바란다.”고 2년6개월간 한배를 탔던 직원들에게 당부의 말을 잊지 않았다.

이기영 이사장은 문산중*제일고교, 서울산업대를 졸업했으며 79년 공직에 입문, 회계과 경리계장, 총무과 총무계장 등을 거쳐 2004년 사무관으로 승진해 의회사무국 전문위원, 광탄면장, 교통개발과장, 전산통신관 등을 역임하고 후진을 위해 명예 퇴임했다.

이 이사장은 공직에 재직하는 동안 모범공무원으로 국무총리를 비롯해 내무부장관, 재무부장관 표창과 목민봉사상 등을 수상했다.

장마가 막바지에 들어선 5일 이기영 이사장을 만났다.

*지난 2011년 1월에 취임, 2년8개월간 재임했는데 성과는 무엇인지

취임식에서 30여년 공직생활을 바탕으로 현장중심 책임경영, 고객중심 감동 서비스 제공, 근무환경 개선 등을 이뤄내겠다고 밝혔다. 지금 정리해 보면 선진 공기업이라는 비전을 달성하기 위해 노력했다고 자부한다. 특히 직원을 위한 ‘복지 증진’을 위해 한마음 행복 체육대회, 직원 건강 워크숍, 생일직원 초청 이벤트 등 최선을 다했다.

또한 지난해에는 지역경제 활성화를 위해 재정조기집행 전국 1위를 차지했으며 자체 유지보수를 통한 4억여 원 상당의 예산절감 효과를 거뒀다.

*대내외적인 성과도 많은데

에너지관리공단과 저탄소 녹색성장 상호협력을 위한 업무협약을 체결했다. 업무협약에 따라 신재생에너지 및 효율적인 에너지 절감방안과 공공복리 증진을 위한 공공시설*환경기초시설의 에너지 절감을 통해 공단 경영합리화와 브랜드 가치향상에 노력했다.

또한 교통안전공단과 국토해양부(현 국토교통부)와 업무협약을 체결, 교통안전교육과 홍보를 통한 교통사고 예방, 에코드라이브 문화 활성화를 위한 에코체험교육 단계적 시행, 교통 분야의 온실가스 감축운동 실천사례 전파 등의 분야에서 협력키로 했다. 가시적인 성과가 나타나고 있어 보람을 느낀다.

*재임기간 가장 기억에 남은 일은

많은 기억도 있지만 암으로 투병하는 동료를 위해 임*직원들이 자발적으로 성금을 거둬 전달한 것이 생생하다. 공단 직원이 하나의 가족이 되었다는 자긍심을 느꼈다.

또한 임*직원들이 스스로 봉사단을 꾸려 사회복지시설 등을 찾아 나눔과 봉사를 실천하는 것을 보면서 ‘파주는 아직 따뜻한 사람이 사는 곳’이라는 생각을 가졌다.

앞으로 선진 공기업으로 노블레스 오블리주를 실천하는 공단이 되길 기원한다.

*앞으로 퇴임하면 향후 계획은

아직 생각한 것은 없다. 그동안 정신없이 달려온 생활을 정리하면서 미래를 계획할 생각이다.

나이가 있으니(웃음) 지역을 위해 봉사할 기회가 주어진다면 열심히 일해 볼 마음도 있다. 그렇다고 무조건은 아니다. 주변 환경이 성숙되면 봉사할 마음이다.

글*사진/ 원희경 기자